йНМЯЮКРХМЦНБНЕ ЮЦЕМРЯРБН йюдпш н ЙНЛОЮМХХЙНМРЮЙРШ
АКНЦ-МНБНЯРХБЮЙЮМЯХХАКНЦ ЙЯРПЕМХМЦХ Х ЯЕЛХМЮПШМЮЬХ СЯКСЦХЯНХЯЙЮРЕКЪЛ
 
О КОМПАНИИ 
О компании 
Этический кодекс 
Наши услуги 
ОТВЕТИТЬ НА ВОПРОС

Есть ли в вашей компании свой HR-бренд?
да
нет
не знаю
не знаю о чем речь

НАШИ РЕЙТИНГИ
???гLА 
Ф┐Б┐Ю?-=?┐О
Rambler's Top100
ЭТО АКТУАЛЬНО
<МИР ТРУДА> - работа в Москве и регионах
Праздники России
Исследовательский центр Superjob:
обзоры зарплат,
социологические опросы,
маркетинговые исследования
ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ
Обмен ссылками


ПРОГРАММА КОНФЕРЕНЦИИ
"ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ КАДРОВЫХ РЕСУРСОВ ТУЛЬСКОГО РЕГИОНА"

4 декабря 2003

Место проведения: Тульский Государственный Коммунально-строительный техникум.

Начало конференции - 10.00
Регистрация участников - 9.15 - 9.50
" Первый блок: 10.00-11.30
1. Анализ ситуации на рынке труда г. Тулы
1.1. Анализ ситуации на рынке труда (Агеев А. А., директор Тульского Городского Центра занятости).
1.2. Взгляд рекрутингового агентства на кадровую ситуацию в городе (Камаева В.Л., директор КА "Кадры").
2. Опыт решения кадровых проблем собственными силами предприятий и организаций.
2.1. Кадровое сопровождение в ЖКХ (Прохоров С.Ю, директор ТГКСТ).
2.2. О подготовке кадров в рамках завода (Алешин В.С., нач. ОК О АО"Тулаэлектропривод")
" Кофе-брэйк 11.30-12.00
Второй блок: 12.00-14.30
3. Технологии оценки и подбора персонала.
3.1. Элементы технологий оценки и подбора персонала. (Мызникова О.В., менеджер по подбору персонала КА "Специалист").
3.2. .Ассесмент-технологии: задачи, цели, процедура (Вакуленко Т.Н., директор КА "Специалист") .
4. Корпоративная культура предприятий. (Савельев П.М, президент Общероссийского движения "Мир без насилия").
5. Роль менеджера по персоналу в современной организации.(Камаева В.Л., директор КА "Кадры"). Тренинг из серии Мотивация персонала: "Разработка системы оплаты труда".
6. Некоторые экономические и юридические аспекты управления персоналом (Кузнецов В.И., фирма "Резон").
7. Построение процедуры адаптации новых сотрудников (Гаврилина С.Н., менеджер по подбору персонала КА "Специалист").
Обеденный перерыв 14.30-15.30
Третий блок: 15.30-16.30
8. Лучшие кадры для вашей компании (ЯРМАРКА резюме).
9. Создание Кадрового клуба (профессиональный Клуб HR-менеджеров Тулы и области). Обсуждение программы работы Клуба.
Участники конференции получают раздаточные информационные материалы, возможность приобрести специализированную литературу (менеджмент, управление персоналом), купоны-скидки на заказ услуг организаторов конференции.
_______________________________________________________

ПРИГЛАШАЕМ К АКТИВНОМУ УЧАСТИЮ В КОНФЕРЕНЦИИ ГЕНЕРАЛЬНЫХ ДИРЕКТОРОВ
И РУКОВОДИТЕЛЕЙ СЛУЖБЫ ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЙ (ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ОТРАСЛИ)
И КОМПАНИЙ (КОММЕРЧЕСКИЕ СТРУКТУРЫ РАЗЛИЧНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ БИЗНЕСА, ПРЕДПРИЯТИЯ РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛИ, УСЛУГ НАСЕЛЕНИЮ И Т.Д.)
ГОРОДА И ОБЛАСТИ
!
____________________________________________________

Уважаемые коллеги! Пора объединить наши усилия в вопросе повышения роли службы персонала на предприятиях и коммерческих структурах города и области!

Вместе мы сможем реально влиять на ситуацию в регионе и на отдельно взятом предприятии! Другие регионы уже давно идут по этому пути и добиваются успехов. Приглашаем Вас на главное событие в кадровой сфере этого года -Первую Региональную Кадровую Конференцию!

____________________________________________________


Надеемся, что вопросы, которые будут обсуждаться на конференции, помогут вам в формировании кадровой политики вашего предприятия, а возможно и региона в целом.
Ведь,

КАДРЫ - сжимают время.
КАДРЫ - обеспечивают прибыль.
КАДРЫ - рождают идею.
КАДРЫ - управляют собственностью.
КАДРЫ - воплощают компетентность.
КАДРЫ - двигают бизнес вперед.

Сделать заявку на участи в первой региональной кадровой конференции тульского региона, можно по телефонам:
(0872) 32-56-76, т/факс:32-56-56,
по e-mail: mail@job71.ru, tula@profy.ru
или в нашем офисе по адресу: г. Тула, пр. Ленина, 46, оф. 413.

КОНСАЛТИНГОВОЕ АГЕНТСТВО "КАДРЫ" -
"МЫ ВСЕГДА ОТКРЫТЫ К СОТРУДНИЧЕСТВУ!"

Наши информационные спонсоры:
журнал "Управления персоналом", газета "Работа для Вас" тульский выпуск, , ...присоединяйтесь!
Наши партнеры: ООО "Специалист", ТГКСТ, российский профессиональный союз работников инновационных и малых предприятий, ...присоединяйтесь!

СРОЧНО
10 ОШИБОК РУКОВОДИТЕЛЯ ПРИ НАЙМЕ ПЕРСОНАЛА...
ВСЁ ЧТО ВЫ ХОТЕЛИ ЗНАТЬ О РЕКРУТИНГЕ, но не знали...
NEW! НОВОСТИ РЫНКА ТРУДА. Подпишись на рассылки!
10 антикризисных идей работы с персоналом...
Как отличить настоящий листок нетрудоспособности...
Цитата дня: Вся мудрость в том, чтобы понять,...
7-ой ежегодный региональный КОНКУРС "Лучший выпускник" г.Тулы и области.Приглашаем заинтересованных работодателей...
Кому выгоден кадровый консалтинг..
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
Полезная информация
Наш магазин
Анализ ситуации на кадровом рынке тульской области. В.Камаева
Проблема мотивации в трудовой деятельности
Мотивация персонала
Метапрограммы вподборе и оценке персонала.
Ориентиры трудовой мотивации в современной России
Неденежная мотивация персонала
 
* - архивы документов MS Word
ЭТО ИНТЕРЕСНО
Информация для HR-менеджеров и директоров.
Как получить молодого специалиста
 
Новости кадровой индустрии
Нетрадиционные методы оценки персонала
Новые поправки в Трудовой Кодекс РФ
 
Полезная информация
Уравнение счастья*
Как нанять достойного сотрудника*
Работать подано-мотивация для сотрудников*
 
* - архивы документов MS Word
НАШИ ПАРТНЕРЫ
пЮАНРЮ Б пНЯЯХХ
НАШИ КНОПКИ
Наш магазин для HR-ов      О компании      Вакансии      Наш Блог      Тренинги      Наши услуги      Консультации      Контакты
C - 2001-2019     Тел. факс: +7(4872) 79-03-47; +7(920) 277 14 91