А  ты  готов  к   быстрому  старту   на  новом  месте работы?
 
В компании федеральное уровня объявлен конкурс на вакансию -
МЕНЕДЖЕР  ПО  РАБОТЕ  С  КЛЮЧЕВЫМИ  КЛИЕНТАМИ.  Направление - услуги для
бизнеса.
От  кандидата требуется:
· опыт в продажах от 2-х лет, желательно в сфере продаж услуг
(телекоммуникационный рынок, рынок страхования, продажа банковских
услуг, услуги охраны объектов и т.п.)
· уверенность  в себе,
· желание работать и зарабатывать,
· аналитический склад ума,
· навыки работы в программе 1С (Торговля и Склад),
· опыт ведения переговоров и деловой переписки,
· грамотная устная и письменная речь,
· быстрая обучаемость, способность к самостоятельной работе
Должностные обязанности:
· анализ рынка;
· поиск и привлечение новых клиентов;
· проведение предпродажной работы с клиентами;
· развитие клиента;
· прием входящих звонков и заказов;
· телефонные переговоры, работа с возражениями;
· выполнение плана продаж;
· разработка коммерческих предложений;
· работа с отчетами, счетами (1С), ведение дебиторской задолженности
В обмен на ваш талант и отдачу компания предлагает:
ü работу в стабильной компании европейского уровня и федерального
значения;
ü современный офис в центре города, комфортные условия работы;
ü график работы - понедельник-пятница с 9.00 до 18.00;
ü социальные гарантии и соблюдение ТК
ü дружная команда менеджеров, работающая на результат;
ü CRM на основе 1С, позволяющая четко контролировать объем продаж каждого
сотрудника;
ü профессиональное руководство компании, всегда доступное для вопросов и
помощи; 
ü обучение за счет компании технике продаж  и продукту возможно как в офисе
компании, так и на выезде в др. городе тренерами компании;
ü достойную оплату, растущую вместе с достижениями - ваши з\п ожидания
не должны быть ниже 50000 руб. при схеме оплаты - оклад +% с продаж ;
ü карьерный рост и профессиональное развитие гарантирован только
амбициозным кандидатам;
ü при использовании в работе личного а\м - компенсация затрат на ГСМ;
ü компенсация расходов на моб. связь

Конкурс пройдет в три этапа:
- I этап: с 8 по 30 сентября - прием и рассмотрение резюме, первичное собеседование;
- II этап: с  1 по 12  октября - конкурсный отбор в компании;
- III этап: с 12  по 19 октября - стажировка и прием на работу.


Пожалуйста, откликайтесь вашим резюме в обозначенные сроки!

Резюме направлять                  >>